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关于公司协商解除劳动合同人员档案转移等相关事宜的公告

发布者:王永强   时间:2018-8-20  查看161次



  根据人社部发【2014】90号《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》及人社厅发【2016】75号《人力资源社会保障部办公厅关于简化优化流动人员人事档案管理服务的通知》的相关要求,协商解除劳动合同(以下简称“协解”)人员在与企业解除劳动合同后,应委托当地档案保管部门管理档案。

  经过协商后决定将我公司协解人员档案委托依兰县人才开发交流中心管理。目前公司已将协解人员档案按照档案标准化要求整理完毕,为保障协解人员达到法定退休年龄时能够及时办理退休,档案本人需要知晓档案全部内容,协解人员本人需要对档案内容进行签字确认。现将相关事宜通知如下:

  一、人员范围

  公司各部门及各二级单位协商解除劳动合同人员

  二、地点及时间

  1.人事档案签字确认地点:依兰县人才开发交流中心(依兰县人力资源和社会保障局601室)

  联系人:高慧 联系电话:13836065575

  2.签字确认时间:自公告发出之日起至2018年10月30日止。如因个人原因未按时签字确认,造成档案无法接收或无法退休等后果,由本人自行承担。

  三、办理退休流程

  人社部门审批退休时,对退休时间的认定是依据本人人事档案记载出生年月确定的,并在退休上一年11月提前审批。因此,协解人员在对档案内容确认的同时,要确认档案记载的出生年月,须牢记退休年月,并在达到法定退休年龄的上年11月份,向协解前所在单位递交退休申请,并附身份证复印件(反正面印在一张A4纸上),由协解前所在单位报送依兰县人才开发交流中心,并协助其办理相关退休手续。

  特此公告。

                                          公司人力资源部

                                          2018年8月20日


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